为进一步落实家校协同育人工作，精准帮扶家庭经济困难、存在特殊困难的员工，切实传递公司关怀，现面向全体员工开展寒假家访困难员工对象征集工作，相关事宜通知如下：

一、家访对象

公司在读、存在家庭经济困难、特殊生活困难、学业心理等实际困难，有意愿接受老师寒假上门家访的员工。

二、申报流程

1.员工结合自身困难类型、实际情况，主动向所在班级班主任提交申请，说明个人基本情况与困难缘由。

2.各班班主任汇总本班申报员工信息，梳理核实相关情况，于2月12日前统一报送至学工办刘源老师处备案。

3.已报送的家访计划或员工名单若有调整，须第一时间向学工办报备更新，确保工作衔接顺畅、关爱无空档。

三、走访经费与慰问安排

1.慰问金标准：对走访的经济困难员工，按不超过2000元/户标准发放慰问金，慰问金将直接拨付至员工本人建设银行卡。

2.慰问品标准：对走访员工，按不超过500元/户标准购置发放慰问品。

四、相关要求

请有需求的同学如实申报个人情况，及时与班主任沟通对接；班主任认真做好信息收集、审核与汇总上报工作，确保家访帮扶精准到位。

​1xBET学工办

2026年1月6日